Prefeitura de Vilhena lança processo seletivo com salários atrativos e inscrição gratuita para áreas de saúde e fiscalização de alimentos
A cidade de Vilhena, em Rondônia, oferece uma excelente oportunidade para quem busca estabilidade no serviço público. A prefeitura abriu um processo seletivo destinado à formação de cadastro reserva para posições cruciais nas áreas de saúde e fiscalização de alimentos, com remunerações que podem chegar a R$ 4,3 mil.
As vagas são para os cargos de Agente de Inspeção Sanitária e Médico Veterinário, ambos com carga horária semanal de 40 horas. Um dos grandes atrativos desta seleção é a **isenção da taxa de inscrição**, tornando o processo mais acessível a todos os interessados em ingressar no funcionalismo público municipal.
Os detalhes completos sobre os requisitos, etapas da seleção e cronograma foram divulgados pela prefeitura, que visa preencher futuras demandas com profissionais qualificados. As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet em um período específico, exigindo atenção dos candidatos para não perderem o prazo. Conforme informação divulgada pela prefeitura, o processo seletivo visa formar um cadastro reserva para atender a necessidades temporárias.
Oportunidades e Requisitos Detalhados
Para a função de **Agente de Inspeção Sanitária**, o requisito principal é a conclusão do ensino fundamental. Já para a posição de **Médico Veterinário**, é exigida graduação na área específica, além de registro ativo e regular no Conselho Regional de Medicina Veterinária de Rondônia (CRMV-RO). Ambas as funções terão contratos temporários, com validade inicial de dois anos, podendo ser prorrogados por igual período.
Etapas da Seleção e Provas
A seleção será composta por duas fases. A primeira e eliminatória será a **prova objetiva**, agendada para o dia 1º de novembro. Os candidatos terão quatro horas para responder a 50 questões, distribuídas entre Língua Portuguesa (20), Conhecimentos Específicos (20) e Matemática (10). Após esta etapa, os aprovados passarão por uma **avaliação de títulos**, de caráter meramente classificatório, onde a experiência e a formação acadêmica complementar serão pontuadas.
Inclusão e Prazos Importantes
O edital também prevê a reserva de 5% das vagas que eventualmente surgirem durante a validade do processo seletivo para pessoas com deficiência (PCD), demonstrando o compromisso da gestão com a inclusão social. É fundamental que os interessados fiquem atentos às datas:
- Inscrições: 30 de setembro a 4 de outubro
- Prova Objetiva: 1º de novembro
- Gabarito Preliminar: 3 de novembro
- Resultado da Prova: 16 de novembro
- Resultado da Avaliação de Títulos: 4 de dezembro
- Classificação Final Preliminar: 14 de dezembro
- Homologação Final: até 31 de dezembro
A prefeitura de Vilhena reforça a importância da leitura completa do edital, disponível nos canais oficiais, para que todos os candidatos possam se preparar adequadamente e acompanhar cada etapa do processo seletivo. A oportunidade é uma excelente porta de entrada para o serviço público em Rondônia.
